Rol içi ve rol dışı performansta iş taleplerinin-iş kaynaklarının ve psikolojik sözleşmenin etkileri: Örgüt kültürünün düzenleyicilik rolü

---

Dr. Öğr. Üyesi MEHTAP ŞEKER

Tez Türü: Doktora

Tezin Yürütüldüğü Kurum: Sivas Cumhuriyet Üniversitesi, Gemerek Meslek Yüksekokulu, Çocuk Bakımı ve Gençlik Hizmetleri, Türkiye

Tez Danışmanı: Selen Doğan

Tezin Onay Tarihi: 2021

Tezin Dili: Türkçe