The mediating role of employee happiness in the effect of paternalistic leadership on work engagement: an application on employees of a catering company

DURGUN M.

INTERNATIONAL JOURNAL OF BUSINESS ECOSYSTEM & STRATEGY, cilt.7, sa.4, ss.374-388, 2025 (Hakemli Dergi)

• Yayın Türü: Makale / Tam Makale
• Cilt numarası: 7 Sayı: 4
• Basım Tarihi: 2025
• Doi Numarası: 10.36096/ijbes.v7i4.1042
• Dergi Adı: INTERNATIONAL JOURNAL OF BUSINESS ECOSYSTEM & STRATEGY
• Sayfa Sayıları: ss.374-388
• Sivas Cumhuriyet Üniversitesi Adresli: Evet