Spor Genel Müdürlüğü merkez teşkilatı personelinin prososyal hizmet davranışlarının incelenmesi


Tezin Türü: Yüksek Lisans

Tezin Yürütüldüğü Kurum: Sivas Cumhuriyet Üniversitesi, Sağlık Bilimleri Enstitüsü, Sağlık Bilimleri Enstitüsü, Türkiye

Tezin Onay Tarihi: 2018

Tezin Dili: Türkçe

Öğrenci: ERCAN YILDIZ

Danışman: Mehmet Gül

Açık Arşiv Koleksiyonu: AVESİS Açık Erişim Koleksiyonu

Özet:

Bu araştırmada spor genel müdürlüğü merkez teşkilatı personelinin prososyal hizmet davranışlarını belirlemek amaçlanmaktadır. Araştırma tarama modelinde betimsel niteliktedir. Araştırmanın evrenini, Spor Genel Müdürlüğü merkez teşkilatı personeli oluşturmaktadır. Örneklemini ise personeller arasından tesadüfi örnekleme yöntemi kullanılarak belirlen toplam 311 kişi oluşturmaktadır. Araştırmada katılımcıların demografik özelliklerini belirlemek amacıyla araştırmacı tarafından hazırlanan 10 maddelik "Kişisel Bilgi Formu" ve Ackfeldt ve Wong (2006) tarafından geliştirilen, Yeşiltaş ve arkadaşları (2013) tarafından Türkçe 'ye uyarlanan "Prososyal Hizmet Davranışları Ölçeği" kullanılmıştır. Verilerin analizinde IBM SPSS Statistic 25 paket programı kullanılmıştır. Elde edilen veriler, yüzde (%), frekans, ortalama, standart sapma değerleri olarak yansıtılmıştır. Normal dağılım göstermeyen verilerde değişkenler arasındaki farkları belirlemek amacıyla nonparametrik testler kullanılmıştır. Sonuç olarak, araştırmaya katılan katılımcıların prososyal hizmet davranışlarının yüksek düzeyde olduğu belirlenmiştir. Anahtar Kelimeler: Spor; Hizmet; Davranış; Prososyal Hizmet Davranışı; Spor Genel Müdürlüğü; Personel